【大注目 起業するだけで3,500万円を融資してもらえる制度がある】について動画を更新しました！

弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 実は起業するだけで3,500万を融資してもらえる制度 しかも保証人も必要ないのでやっていない人は本当に大損してます そんなお得な制度は「スタートアップ創出促進保証」...

【開業初期でコレを知らないと200万円損します】について動画を更新しました！

弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 開業初期でコレを知らないと203万円以上損します それは「特定創業支援事業」3つの大きなメリットがあります   ①小規模事業者 持続化補助金がもらえる 　創業枠...

【2024年1月から変更・従業員を休ませた場合に事業者にでる雇用調整助成金】について動画を更新しました！

弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 2024年1月から変更、従業員を休ませた場合に事業者にでる雇用調整助成金 個人事業主・中小企業の方は必見です 能登半島地震の災害に伴い、1月に変更があり特例によってかなり条件が...

【弊社代表インタビューを受けました】について動画を更新しました！

弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 笠川様） 　今日は撮影で渡辺事務所にお邪魔しております   ワタナベ） 　りゅうきさん、こんにちは。いつもありがとうございます。   笠川様） 　こちらこ...

【【超危険】従業員退職時に会社側が確認すべきこと5選】について動画を更新しました！

弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 【超危険】従業員退職時に会社側が確認すべきこと5選 特に5つ目ができてないと会社が大きく傾くことに繋がるので最後まで見てください   1.退職届 　辞める日程など後々のトラブル...

【 【2024年最新版】80万貰える助成金】について動画を更新しました！

弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 国が絶対に教えない秘密の助成金を暴露します 最後に申請方法も紹介してるので保存して何回も見返せるようにしてください 結論 キャリアアップ助成金 これは国が優秀な人材を確保するた...

【 【会社も納得】最強の退職理由TOP5】について動画を更新しました！

弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 退職したくても上司や会社に引き止められそうで不安ですよね？ 今から言う5つなら誰からも拒否されることなく退職できるので必ず最後まで見てください 第5位　病気 　病気の具体的な症...

【法人化すると貰えるお金3選】について動画を更新しました！

弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ まさかこれを知らずに法人化を考えてないですよね？ 1つでも知らないと法人化しても一瞬で倒産するので必ず最後までチェックしてください ①キャリアアップ助成金 　非正規雇用の正社員...

【大阪難波の社労士】育児休業とはどのような制度？産休との違いも紹介

大阪難波を中心に、全国規模で企業の労務対応をサポートしている、社会保険労務士法人渡辺事務所です。 従業員の育児をサポートするのが育児休業ですが、具体的にどのような制度なのか気になっている担当者もいらっしゃるのではないでしょうか。また産休との違いも知りたいところです。 本記事では育児休業とは何なのか...

【 【最大1億円】申請すれば貰える高額助成金5選】について動画を更新しました！

弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 特に4つ目と5つ目は申請ハードルも比較的低いので要チェック ①特定有人国境離島地域社会維持推進交付金 　離島で事業拡大行う民間業者などに対し最大1200万支給 　1週間の所定労...

【 実は違法な有給休暇の闇5選】について動画を更新しました！

弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ あなたの知らないうちに会社側に有給を搾取されている可能性があるので 必ず最後までチェックしてください 特に5つ目は9割の会社員が知らない事実です 守らなかった場合のペナルティも...

【 実は違法な休憩時間の取り方3選】について動画を更新しました！

弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ ・実は違法な休憩時間の取り方3選 1つでも当てはまったら労働基準法違反で罰則なので必ずチェックしてください 特に最後の3つ目は9割の人が合法だと勘違いしているので要注意 休憩時...

【 実は会社を辞めたら〇〇をしないと100万損します】について動画を更新しました！

弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！   今から言う5つを退職後にしないと最大100万損します 特に5つ目は99％の会社員がしてないので必ずチェックしてください 　①国民年金への切り替え 　　厚生年金の資格がなくな...

【 【社長の悩み】後から残業代を請求】について動画を更新しました！

弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ とある社長） 　えっ？時間外労働で100時間請求！？ 　1年分って今になって請求すんのかよ ------------------------------------------...

【 【慰謝料1700万！？】試用期間満了で本採用拒否】について動画を更新しました！

弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ とある社長） 　最近 事務員として1人採用したんだけど思ったより能力低いし遅刻も多くて困ってるんだよね ワタナベ） 　でも採用したんだったら最後まで面倒見てあげないとね とある...

【 実は違法な退職の引き止め6選】について動画を更新しました！

弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！   ・実は違法な退職の引き止め6選 1つでも当てはまった会社と一緒に罰せられるので必ずチェックしてください 特に4つ目と6つ目は脅迫罪にも当てはまります   ①後任が見つかるま...

【大阪難波の社労士】企業型DCとiDeCoの違いは？併用条件についても解説

大阪難波を中心に、全国規模で企業の労務対応をサポートしている、社会保険労務士法人渡辺事務所です。 従業員の資産形成に役立つのが企業型DCとiDeCoですが、両者の違いがわからない方も多いのではないでしょうか。また併用できるかどうかも、気になるところです。 本記事では企業型DCとiDeCoの違いにつ...

【大阪難波の社労士】2024年予定の労働法改正は？主要なものを一覧で解説

大阪難波を中心に、全国規模で企業の労務対応をサポートしている、社会保険労務士法人渡辺事務所です。 従業員を雇用し、企業を適切に経営していくために必須なのが、労働法の遵守です。2024年も複数の法改正が予定されており、できるだけ早く最新の情報をキャッチしておくことが欠かせません。 本記事では2024...

【大阪難波の社労士】2024年10月より社会保険の適用が拡大！開始に向けた準備も紹介

大阪難波を中心に、全国規模で企業の労務対応をサポートしている、社会保険労務士法人渡辺事務所です。 2024年10月より、社会保険の適用範囲が拡大します。「具体的にどのような企業が対象なの？」「パートの社会保険はどうなるの？」など、内容について気になる方も多いのではないでしょうか。 本記事では社会保...

【大阪難波の社労士】年収130万円を超えても2年は扶養に入れる！よくある疑問も解説

大阪難波を中心に、全国規模で企業の労務対応をサポートしている、社会保険労務士法人渡辺事務所です。 これまでは130万円の壁により、労働時間を調整しているケースが多く見られていました。しかし、2023年10月より、年収130万円を超えても最大2年間は扶養に入れるようになりました。 本記事では年収13...