特別労災とは何？100人企業の経営者が知るべき制度の仕組みと活用法
「従業員から『特別労災』という言葉を聞いたけれど、普通の労災と何が違うの？」 従…
社会保険適用事業所届出で迷っている経営者必見！手続きミスを防ぐ完全対応法
「会社を設立したけれど、社会保険の適用事業所届出って何をすればいいの？」 新たに…
特別加入で中小事業主を守る！労災保険加入の判断基準と手続きのすべて
「従業員は労災保険があるのに、事業主の自分には何もない。もし怪我をしたらどうしよ…
入管法改正の問題点とは？外国人雇用で悩む大阪・東京・福岡・名古屋の中小企業が知るべき注意点
大阪、東京、福岡、名古屋などで外国人雇用に取り組む中小企業の経営者や総務担当者の…
【2026年最新】確定拠出年金JIS&T商品選定のおすすめアプローチ｜企業型DC導入・運営支援の実務を社労士が徹底解説
こんにちは。HR BrEdge社会保険労務士法人代表、特定社会保険労務士の渡辺俊…
従業員が納得する給料の上がり方を設計！100人企業の成功事例
「優秀な社員から給料の上がり方が見えないと転職を検討されている…」 「昇給制度は…
遅刻控除で労務トラブル急増中！適法な控除額計算の完全ガイド
「従業員の遅刻が多くて、控除の計算方法が分からない…」 「遅刻控除で労働基準監督…
残業代1.25倍計算で損していませんか？正しい割増賃金の全知識
「残業代の1.25倍計算、本当に正しくできているか不安で眠れない…」 「労基署の…
在留外国人問題を乗り越える！大阪・東京・福岡から名古屋の中小企業経営者必見の対応策
外国人雇用を検討している中小企業の経営者や総務担当者の皆さま、「在留外国人の受け…
会社員必見！引越し手続きで損しない完全チェックリスト
「転勤や転職で引越しが決まったけど、会社への手続きは何をすればいい？」 「住所変…
経営者必見！節税で年間300万円削減する合法的手法とは
「毎年の税金負担が重すぎて、設備投資に回す資金がない…」 「節税対策をしたいが、…
会社役員の厚生年金加入条件と手続き完全ガイド！経営者が知るべきポイント
「会社の役員は厚生年金に加入できるの？」「取締役の社会保険の手続きはどうすればい…
外国人が増えるデメリットを正しく理解し企業成長に活かす方法【大阪・東京・福岡・名古屋対応】
外国人労働者増加に関するデメリットの悩みと疑問 大阪、東京、福岡、名古屋などの日…
企業型確定拠出年金の商品選びで失敗しない！運用ランキングと選定のポイント
「企業型確定拠出年金を導入したいけれど、どの商品を選べばいいのかわからない」「従…
役員厚生年金の加入義務で混乱！100名企業の正しい対処法
従業員100名を超える企業の経営者・総務担当者の皆様、役員厚生年金について、こん…
歯科医師国保で扶養に入れない！100名歯科医院の人事担当者が知るべき対策
従業員100名を超える歯科医院・歯科関連企業の経営者・総務担当者の皆様、歯科医師…
欠勤控除の計算方法を解説！様々なケース別の計算式と社会保険料控除との関係
「今月、ちょっと休みすぎて給与が減るのかな…」 そんな不安を抱える方も多いでしょ…
従業員引っ越し手続きの漏れでトラブル続発！100名企業の対処法
従業員100名を超える企業の経営者・総務担当者の皆様、従業員引っ越し手続きについ…
社会保険労務士の業務範囲が分からない！100名企業の依頼すべき境界線
従業員100名を超える企業の経営者・総務担当者の皆様、社会保険労務士の業務につい…
社会労務士の年収は本当に高い？100名企業が知るべき報酬の実態
従業員100名を超える企業の経営者・総務担当者の皆様、社会労務士への依頼を検討す…
