新着情報
【 労働基準法で一番重い罪を知っていますか？】について動画を更新しました！
2023.12.22
トピックス
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。
今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！
9割以上の会社が当てはまっているので、あなたも犯罪をされてるかもです
それは
労働基準法第5条の「強制労働の禁止」
要点は
・不当な身体的または精神的拘束
・労働者の意思に反する労働
の2つがあります。
例えば悪質な罰金をさせたり理不尽なノルマを課して
達成するまで帰らせないという行為などが当てはまり、
そのような会社は年々増え続けているでしょう。
また借金制度や強制貯金なども当てはまる可能性があり気づいてない会社が多いと考えられます
勤め先の会社が少しでも当てはまったら労働基準監督署に相談してください
@office.nabe ♬ オリジナル楽曲 – ワタナベ先生｜関西No.1社労士 – ワタナベ先生｜関西No.1社労士
【賢い社長は必ずやってる】退職金準備は企業型DC
実は大型免許でもらえるお金について
こちらからもご覧いただけます！
Tiktok
Youtube
Instagram過去の動画一覧はこちら
大阪なんば駅徒歩1分
給与計算からIPO・M&Aに向けた労務監査まで
【全国対応】社会保険労務士法人 渡辺事務所
