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こんにちは。HR BrEdge社会保険労務士法人 社員の牧村和磨です。
退職代行18社を、任せられる範囲、正社員の料金、支払い方法と後払い、返金保証、受付時間で比べました。選ぶ前に、会社に何を頼む必要があるかを決めると、候補が絞れます。
- 未払いの残業代などを請求したい、会社から損害賠償を求められそう：請求の代理や訴訟は弁護士の業務です。
- 退職日や有休の消化を会社と話し合ってほしい：交渉に対応すると示している労働組合のサービスか、弁護士のサービスから選びます。
- 退職の意思を伝えてもらうだけでよい：伝達に対応するサービスなら、どれでも頼めます。
いくつか当てはまる場合は、弁護士、労働組合、伝達のみのサービスの順に、より広く任せられるほうを選んでください。必要な範囲が足りないサービスを選ぶと、後から困った状況になってしまいます。今すぐ払えない人は、必要な範囲を満たすサービスの中から後払いを選びます。
退職代行おすすめ5社を比較｜料金・対応範囲・後払い
弁護士、労働組合への加入で交渉できるサービス、伝達中心のサービスの順に並べています（順位ではありません）。
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| サービス | 向く人 | 会社との交渉・お金の請求 | 後払い | 料金（正社員・税込） | 受付・会社への連絡 |
|---|---|---|---|---|---|
| 弁護士法人ZEN | 退職と一緒に、残業代や退職金の請求まで弁護士に任せたい人 | 弁護士が交渉し、残業代の請求にも並行して対応 | ー | 27,500円〜＊（有休・未払い給与の交渉を含むプランは55,000円＊。会社が支払いを拒み弁護士が交渉した場合は回収額の20%＋税＊） | 電話10〜18時、LINE相談 |
| 退職代行Jobs | まず伝えてもらい、会社ともめたら労働組合に交渉してもらいたい人 | Jobs自体は交渉しない。労働組合に加入すると組合が交渉 | あり（現金翌月払い。簡単な審査あり） | 27,000円（組合に同時加入する場合は29,000円） | 24時間365日、当日の会社連絡に対応 |
| 退職代行EXIT | 伝えてもらうだけでよく、前払いで料金を抑えたい人 | 交渉しない（退職の意思の通知と連絡のみ） | 前払いのみ（契約後24時間以内） | 15,000円 | 問い合わせ当日に会社へ連絡 |
| 退職代行辞スル | 伝えてもらうだけでよく、支払いを次の給料日まで待ってほしい人 | 交渉しない（退職の意思の伝達のみ） | あり（手数料1,000〜3,000円） | 22,000円＋書類・貸与品の送料500〜5,560円 | LINE24時間、当日朝の依頼でも当日連絡 |
| ヤメドキ | 退職の連絡に加えて有休の希望や書類のやり取りも任せ、退職日が決まってから払いたい人 | 退職の意思と有休取得の希望の伝達、会社との窓口、引き継ぎ・書類のやり取りの調整を代行（交渉への対応は表示なし） | あり（退職日決定後7日以内に払えば24,000円、8〜30日以内は30,000円） | 24,000円 | LINE24時間365日、当日の会社連絡に対応 |
※「ー」は、公式サイトで該当情報の記載を確認できなかった項目です。
退職代行おすすめ5社の特徴と選ぶポイントを詳しく解説
弁護士法人ZEN｜退職と一緒に、残業代や退職金の請求まで任せたい人に
向く人： 退職日や有休だけでなく、未払いの残業代や退職金も会社に求めたい人。会社と自分で話すのを避けたい人。
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| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 任せられる範囲 | 弁護士が会社への退職通知と交渉を代行し、残業代の請求にも並行して対応。受任後は会社から本人への直接連絡を止められる |
| 料金＊ | お手軽プラン27,500円（退職意思の通知、離職票・退職金・ボーナスの請求、書面送付）。推奨プラン55,000円（お手軽プランの内容に加え、給与・有休・未払い給与の交渉、残業代計算、社宅・離職票等の交渉、損害賠償請求への対応。公務員はこのプラン）。専門プラン77,000円（推奨プランと同じ内容で、自衛隊員・業務委託・会社役員が対象）。会社が残業代・退職金の支払いを拒み、弁護士が交渉した場合は回収額の20%＋税。裁判は別料金 |
| 支払い方法・後払い | ー |
| 返金 | ー |
| 受付 | 電話10〜18時、LINE相談 |
選ぶ理由
退職の通知とお金の請求を、同じ弁護士への1つの依頼で進められます。請求の代理や訴訟は弁護士の業務なので、未払いの残業代や退職金を代理人として請求してもらいたい場合は、弁護士のサービスが対象になります。受任後は会社から本人への直接連絡を止められるため、会社と直接話したくない人にも向きます。
料金の決まり方
有休や未払い給与の交渉、残業代の計算が必要なら、27,500円のお手軽プランではなく55,000円の推奨プランが対象です＊。支払い方法・後払い・返金の条件は公開されていません。
ほかのサービスが合う条件
- 退職日や有休の交渉だけでよく、お金の請求がない場合は、労働組合のガーディアン・ローキ（19,800円）でも交渉を頼めます。
- 有休の交渉まで弁護士に頼みたい場合、フォーゲルのスタンダードは25,000円です。川越みずほは22,000円で、有休申請と書類請求を行います。
- 手元に資金がなく後払いが必要な場合は、後払いの条件が公開されている川越みずほ（1か月以内、審査あり）・フォーゲル（審査あり）が候補です。
申し込む前に知っておきたい条件
- 損害賠償請求への対応は推奨・専門プランに含まれますが、裁判になった場合は別料金です＊。
申し込むとき
相談の最初に、退職の通知だけか、有休・未払い給与の交渉や残業代・退職金の請求も含めたいかを伝えると、対象のプランが決まります。
＊ZENの公式サイトは、報酬を案件の難易度や労力に応じて算定するとしており、定額の料金表示がありません。
退職代行Jobs｜まず伝えてもらい、もめたら労働組合に交渉してもらいたい人に
向く人： 今は退職の連絡を代わりにしてほしいだけだが、会社が退職日や有休を認めない場合に備えて、交渉の手段も持っておきたい人。手元に資金がなく、翌月に払いたい人。
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| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 任せられる範囲 | Jobs自体は退職の意思の伝達と会社の回答の取次ぎのみで、交渉はしない。合同労働組合ユニオンジャパンに加入した場合は、組合が有休・退職条件などを交渉する。裁判の代理はしない |
| 料金 | 27,000円（雇用形態を問わない）。組合に同時加入する安心パックは29,000円。後から加入すると4,000円で合計31,000円。振込手数料と、退職届・貸与品の送料は別 |
| 支払い方法・後払い | 振込、カード、PayPay、コンビニ払い、現金翌月払い（Paidy・バモス後払い。簡単な審査あり） |
| 返金 | 退職できなかった場合は合意のうえ全額返金。Jobsの責任でない理由と判断された場合と、申込後のキャンセルは対象外 |
| 受付 | 24時間365日、最短30分で対応。当日の会社連絡に対応 |
選ぶ理由
交渉が要るかどうか分からない段階でも申し込めて、必要になったときに労働組合へ交渉を任せられます。簡単な審査に通れば、現金翌月払いを使えます。
料金の決まり方
交渉の可能性が少しでもあるなら、最初から組合に同時加入する29,000円のほうが、後から加入する31,000円より2,000円低くなります。退職届や貸与品を郵送で返す送料は、別にかかります。
ほかのサービスが合う条件
- 交渉が要らないと分かっていて前払いできる場合は、EXITが15,000円です。
- 最初から労働組合に交渉してもらう前提なら、組合が運営するガーディアン・ローキが19,800円です（後払いはローキが手数料4,000円・審査あり）。
- 未払いの残業代を請求の代理として任せたい場合や、訴訟の可能性がある場合は、弁護士のZENなどが対象です。
申し込む前に知っておきたい条件
- 組合に加入しない場合、Jobsは退職日・有休・未払い賃金のいずれも交渉しません。
申し込むとき
希望の退職日、有休の残り日数、会社ともめそうな点を伝え、組合への同時加入が必要かを決めてから申し込みます。
退職代行EXIT｜伝えてもらうだけでよく、前払いで料金を抑えたい人に
向く人： 会社と条件で争う予定がなく、退職の意思を伝えてもらうだけでよい人。契約後24時間以内に前払いできる人。
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| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 任せられる範囲 | 退職の意思の通知と、会社との連絡のみ。条件の交渉はしない |
| 料金 | 15,000円（業種・雇用形態を問わず追加料金なし）。2回目以降は10,000円 |
| 支払い方法・後払い | 銀行振込、またはカード（VISA／Master／JCB／Diners／AMEX）。契約後24時間以内の前払い |
| 返金 | 退職できなかった場合は全額返金。サービス提供後のキャンセルは不可 |
| 受付 | 24時間受付。問い合わせ当日に会社へ連絡 |
選ぶ理由
18社のうち、正社員の料金がもっとも低く、追加料金もかかりません。伝えてもらうだけでよい人が、総額を最小にできます。
ほかのサービスが合う条件
- 後払いにしたい場合は、辞スル（期日は辞スルと相談して決め、基本は次の給料日まで）やヤメドキ（退職日決定後7日以内の支払いで24,000円）が対応しています。
- 会社が退職日や有休を認めない可能性がある場合は、労働組合が交渉するJobsの組合加入や、ガーディアン・ローキが対象です。
申し込む前に知っておきたい条件
- 当日に会社へ連絡しても、書類上の退職日が当日になるとは限りません。
- 会社が退職日や有休の消化を認めない場合、EXITは交渉しません。
申し込むとき
希望の退職日と、会社へ伝えてほしいこと（有休消化の希望、返却物の送り方など）を伝えて申し込みます。
退職代行辞スル｜伝えてもらうだけでよく、支払いを次の給料日まで待ってほしい人に
向く人： 退職の意思を伝えてもらうだけでよく、手元の資金が足りないため次の給料日などに払いたい人。
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| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 任せられる範囲 | 退職の意思の伝達のみ。退職日、未払い賃金・退職金、有休の交渉はしない |
| 料金 | 正社員・契約社員22,000円、アルバイト18,000円。別途、書類・貸与品の送料500〜5,560円。後払いの場合は手数料1,000〜3,000円 |
| 支払い方法・後払い | カード、振込、PayPay、Amazon Pay、ミライバライ後払い（請求書から14日以内）、辞スル後払い（辞スルと相談して決めた期日。基本は次の給料日まで） |
| 返金 | 退職できなかった場合は全額返金。ただし、退職届・書類・物品を送らない、3日を超えて応答しない、LINEをブロックする、本人が勤務先と接触する、有期雇用・業務委託で働いている場合は対象外 |
| キャンセル | 予約確定後は実施日に近いほどキャンセル料が上がり、当日は代行費用の50% |
| 受付 | LINE24時間、電話平日10〜18時。当日朝の依頼でも当日中に会社へ連絡 |
選ぶ理由
辞スル後払いは、支払い期日を辞スルと相談して決められ、基本は次の給料日まで待ってもらえます。支払い方法も、カード、PayPay、Amazon Payなど多くから選べます。
料金の決まり方
送料を足した正社員の支払額は、前払いで22,500〜27,560円、後払いで23,500〜30,560円です。
ほかのサービスが合う条件
- 退職日が決まってから7日以内に払えるなら、ヤメドキは後払いでも24,000円で、送料・手数料の加算がありません。
- 前払いができるなら、EXITが15,000円です。
- 会社が退職日や有休を認めない可能性がある場合は、労働組合や弁護士のサービスが対象です。
申し込む前に知っておきたい条件
- 有期雇用・業務委託で働いている場合は、退職できなかったときの返金保証の対象外です。
- 退職届や貸与品を送らない、3日を超えて連絡に応じないなどの場合も、返金の対象外になります。
申し込むとき
雇用形態、希望の退職日、支払いたい日（次の給料日など）を伝えて申し込みます。
ヤメドキ｜有休の希望や書類のやり取りも任せ、退職日が決まってから払いたい人に
向く人： 退職の連絡に加えて、有休取得の希望の伝達や、引き継ぎ・書類のやり取りの調整まで任せたい人。退職日が決まってから払いたい人。
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| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 任せられる範囲 | 退職の意思の伝達、会社との窓口、有休取得の希望の伝達、引き継ぎ・書類のやり取りの調整 |
| 料金 | 24,000円（先払い、または後払いで退職日決定後7日以内に支払う場合）。後払いで8〜30日以内に支払う場合は30,000円、31日以降は年14.6%の遅延損害金。2回目以降・紹介の場合は20,000円 |
| 支払い方法・後払い | 銀行振込、カード、後払い（会社へ連絡する日時を受け付けた時点で契約成立） |
| 返金 | 先払いで退職できなかった場合は全額返金（依頼者都合を除く） |
| キャンセル | 後払いで、会社へ連絡する日の前7日以内にキャンセルする場合は15,000円 |
| 受付 | LINE24時間365日、電話7〜20時。当日の会社連絡に対応 |
選ぶ理由
退職日が決まってから7日以内に払えば、後払いでも24,000円のままで、手数料がかかりません。会社との窓口になり、有休の希望や書類のやり取りの調整まで代わりに進めてもらえます。
料金の決まり方
後払いの支払いが退職日決定から8日目以降になると、30,000円に上がります。
ほかのサービスが合う条件
- 次の給料日まで支払いを待ってほしい場合は、辞スルの後払いが期日を辞スルと相談して決められます（手数料1,000〜3,000円）。
- 会社が退職日や有休を認めないときに交渉まで任せたい場合は、労働組合や弁護士のサービスが対象です。
申し込む前に知っておきたい条件
- 返金保証は、先払いを選んだ場合だけです。
- 「即日」は会社へ連絡する日のことで、書類上の退職日は別になる場合があります。
申し込むとき
先払いか後払いかを決め、希望の退職日、有休の残り日数、返却物を伝えて申し込みます。
退職代行18社の比較表
表の見方
- 任せられる範囲：「伝達」は退職の意思や希望を会社へ伝えるまで、「団体交渉」は労働組合が会社と交渉すること、「法的対応」は弁護士が交渉・請求・訴訟に対応することです。同じ運営元でも、範囲はサービスごとに違います。
- 料金：正社員が1回目に依頼したときの税込額です。紹介や特定の窓口経由に限る割引は含みません。支払いの時期などで金額が変わる場合と、送料などの別料金がある場合は、同じ欄に書いています。アルバイト・パートの料金は各社の解説にあります。
- 支払い方法と後払い：後払いの手数料と審査の有無を書いています。後払いの期限と、使える支払い方法の一覧は各社の解説にあります。
- 返金保証：「対象外条件あり」は、返金されない場合が定められていることを示します。申し込めるかどうかとは別で、条件は各社の解説にあります。
- 先に紹介した5社を上に、そのほかの13社を下に並べています。並びは順位ではありません。弁護士・労働組合・民間企業のどれが対応するかは「任せられる範囲」と「運営・実施主体」の列で確認できます。
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| サービス | 運営・実施主体 | 任せられる範囲 | 料金（正社員） | 支払い方法と後払い | 返金保証 | 受付時間と即日対応 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 弁護士法人ZEN | 弁護士法人ZEN | 法的対応（交渉、残業代の請求） | 27,500円〜＊／有休・未払い給与の交渉は55,000円＊（支払拒否時の交渉は回収額の20%＋税＊） | ー | ー | 電話10〜18時、LINE相談 |
| 退職代行Jobs | 株式会社アレス／交渉はユニオンジャパン | 伝達。組合に加入した場合は団体交渉 | 27,000円／組合同時加入29,000円（振込手数料・送料別） | 後払いあり（翌月払い。審査あり） | 全額返金（対象外条件あり） | 24時間365日、当日連絡 |
| 退職代行EXIT | ENTRANCE株式会社 | 伝達 | 15,000円（追加料金なし） | 前払いのみ（振込、カード） | 全額返金（提供後のキャンセル不可） | 24時間（二次資料）、当日連絡 |
| 退職代行辞スル | 株式会社シーズ | 伝達 | 22,000円＋送料 | 後払いあり（手数料1,000〜3,000円） | 全額返金（対象外条件あり） | LINE24時間、当日連絡 |
| ヤメドキ | 株式会社25H | 伝達（有休希望の伝達、書類のやり取りの調整） | 24,000円／後払いで退職日決定から8〜30日後の支払いは30,000円 | 後払いあり（手数料なし） | 先払いのみ全額返金（依頼者都合を除く） | LINE24時間365日、当日連絡 |
| サービス | 運営・実施主体 | 任せられる範囲 | 料金（正社員） | 支払い方法と後払い | 返金保証 | 受付時間と即日対応 |
| 川越みずほ法律会計 | 弁護士法人川越みずほ法律会計 | 法的対応（通知、書類請求、有休申請。訴訟は別プラン） | 22,000円／訴訟対応は25,000円加算 | 後払いあり（審査あり）、2回分割 | 全額返金 | 24時間365日、約8割が即日 |
| フォーゲル | 弁護士法人フォーゲル綜合法律事務所 | 法的対応（有休取得の交渉。訴訟は別プラン） | 25,000円（ライト22,000円）。出張・裁判手続き等は別料金 | 後払いあり（審査あり）、2回分割 | 全額返金 | LINE24時間、会社連絡は平日8〜21時 |
| ガイア総合法律事務所 | 弁護士法人ガイア総合法律事務所 | 法的対応（残業代・退職金の請求を含む） | 25,300円（通知のみ）。請求は回収額の20〜30%が別 | 銀行振込のみ | ー | LINE・メール、即日退社に対応 |
| ガーディアン | 東京労働経済組合 | 団体交渉 | 19,800円（追加費用なし） | 振込、カード、デビットカード | なし | 9時から順次。当日は17時までの支払いが条件 |
| ローキ | 労働基準調査組合 | 団体交渉。急な退職を理由とする損害賠償請求は顧問弁護士 | 19,800円 | 後払いあり（手数料4,000円・審査あり）、2回分割 | 組合費を全額返金（規約の条件あり） | LINE24時間365日、最短即日 |
| OITOMA | 株式会社H4／日本通信ユニオン | 団体交渉 | 20,000円（追加料金なし） | カード、後払いあり（手数料9,000円） | 全額返金 | 24時間、即日 |
| SARABA | 株式会社スムリエ（販売）／SARABAユニオン（実施） | 団体交渉（未払い給料・残業代の請求を含む） | 24,000円（追加費用なし） | 振込、カード。支払い完了後に開始 | 全額返金（対象外条件あり） | 休日・深夜も可能な限り対応、相談当日から代行 |
| わたしNEXT | 退職代行toNEXTユニオン | 退職の代行、有休消化の要求（引き止めの交渉はしない） | 21,800円＋組合費1,000円 | 後払いあり（コンビニは手数料3,200円）、Paidy | 全額返金（規約所定の要件あり） | 24時間365日、最短当日 |
| 男の退職代行 | 退職代行toNEXTユニオン | 退職の代行（引き止めの交渉はしない） | 21,800円＋組合費1,000円 | 振込、カードほか。Paidy後払いは問い合わせで受付 | 全額返金 | 24時間365日、最短当日 |
| モームリ | 株式会社アルバトロス | 伝達（交渉は行わない） | 22,000円 | 後払いあり（手数料3,000円） | 全額返金 | 24時間365日、即日 |
| イマスグヤメタイ | 株式会社Maimo（労働組合と提携） | 伝達、有休消化の交渉 | 後払いの請求額22,880円／振込・カード22,000円（算出値） | 後払いあり（手数料880円） | 全額返金（本人都合は対象外） | 24時間相談受付、最短当日 |
| ニコイチ | 株式会社ニコイチ | 伝達、退職に関する話の取次ぎ（交渉は掲げていない） | 27,000円（追加費用なし） | 振込の前払い | 全額返金 | 電話毎日7:00〜23:30、即日 |
| retry | 行政書士翔事務所 | 伝達（交渉は掲げていない） | 30,000円（郵送返却は別料金） | 振込の前払い | 全額返金 | 9:00〜17:30、勤務先の営業時間内の申込は当日連絡 |
※「ー」は、公式サイトで該当情報の記載を確認できなかった項目です。
退職代行13社の特徴と向く人
弁護士法人が対応するサービス
弁護士法人川越みずほ法律会計｜損害賠償の訴訟への備えを定額で決めたい人に
- 向く人： 会社から損害賠償を求められる心配があり、訴訟になった場合の費用も先に決めておきたい人。雇用保険・社会保険に入っていないパート・アルバイトの人。
- 要点： 22,000円で、退職通知、書類請求、有休申請、訴訟外の損害賠償対応を行います。訴訟への対応は損害賠償対応プラン（25,000円加算）で、申込は代行の実行日までに必要です。未払い給与・残業代・退職金の請求は追加料金です（二次資料）。雇用保険・社会保険に入っていないパート・アルバイトは12,000円です。
フォーゲル綜合法律事務所｜公務員・業務委託の人や、会社への連絡を平日8〜21時にしてほしい人に
- 向く人： 公務員・自衛隊員、業務委託で働いている人。会社への連絡を平日8〜21時に即時対応してほしい人。
- 要点： 有休取得の交渉はスタンダード（25,000円）で、ライト（22,000円）は退職の通知のみです。あんしんプラス（55,000円）は訴訟への対応と退職金請求を含みます。公務員・自衛隊員は55,000円です。業務委託にも55,000円のプランがあります。出張、裁判手続き、残業代の金額計算は別料金です。
ガイア総合法律事務所｜役員・業務委託の人や、未払い残業代を成功報酬で請求したい人に
- 向く人： 役員・業務委託・自衛隊員など、専用の料金がある働き方の人。未払いの残業代を、回収額に応じた報酬で請求したい人。
- 要点： 通知のみのプランは25,300円です。未払い賃金・残業代の請求は、回収額の20〜30%の成功報酬が別にかかります。支払いは銀行振込のみです。自衛隊員・業務委託・役員等は77,000円です。
労働組合が運営・実施するサービス
ガーディアン｜労働組合の交渉を、追加費用なしの19,800円で頼みたい人に
- 向く人： 退職日や有休の交渉が必要で、総額を抑えたい人。
- 要点： 労働組合の団体交渉を、追加費用なしの19,800円で頼めます。返金保証はありません。当日に会社へ連絡してもらうには、17時までに支払いを済ませる必要があります。
ローキ｜労働組合の交渉に加え、急な退職を理由とする損害賠償請求にも備えたい人に
- 向く人： 交渉が必要で、急に辞めることで会社から損害賠償や懲戒解雇を持ち出されないか心配な人。後払いや分割で払いたい人。
- 要点： 労働組合の団体交渉で19,800円です。急な退職を理由とする損害賠償請求・懲戒解雇には、顧問弁護士が追加料金なしで対応しますが、申込時に伝えていないトラブルは対象外です。裁判の代理はしません。後払いは手数料4,000円で審査があります。
OITOMA｜労働組合の交渉を20,000円で、カード払いで頼みたい人に
- 向く人： 交渉が必要で、カードで払える人。
- 要点： 労働組合の団体交渉で、雇用形態を問わず20,000円です。OITOMA後払いは手数料9,000円で、支払総額は29,000円です。
SARABA｜未払いの給料・残業代を労働組合から請求してほしい人に
- 向く人： 退職日の調整に加えて、未払いの給料や残業代を会社に求めたい人。
- 要点： 労働組合の団体交渉で24,000円です。未払いの給料・残業代の請求も掲げています。支払いが済んでから対応が始まります。依頼者都合のキャンセルと、委任・業務委託・請負の契約は返金の対象外です。
わたしNEXT｜女性向けの窓口で、支払い方法を多く選びたい人に
- 向く人： 女性向けのサービスを使いたい人。PayPay・楽天ペイ・後払いなど、支払い方法を多く選びたい人。
- 要点： 21,800円＋組合費1,000円です。有休消化を会社へ求めますが、認めるかどうかは会社の判断で、引き止めへの交渉はしません。コンビニ後払いは手数料3,200円です。社会保険のないパート・アルバイトは18,800円＋組合費です。
男の退職代行｜男性向けの窓口を使いたい人に
- 向く人： 男性向けのサービスを使いたい人。
- 要点： 21,800円＋組合費1,000円です。引き止めなどへの交渉には応じません。Paidy後払いは問い合わせで受け付けます。アルバイト等は18,800円＋組合費です。
民間企業・行政書士事務所が運営するサービス
モームリ｜パート・アルバイトで、伝えてもらうだけを低い料金で頼みたい人に
- 向く人： 交渉は要らないパート・アルバイトの人。会社への連絡から1か月後まで支払いを待ってほしい人。
- 要点： 正社員22,000円、パート・アルバイト12,000円です。退職の意思の通知に限り、会社との交渉は行いません。モームリあと払いは手数料3,000円です。
イマスグヤメタイ｜有休消化の交渉も頼み、コンビニ後払いで払いたい人に
- 向く人： 有休を消化してから辞めたい人。コンビニ後払いで払いたい人。
- 要点： 労働組合と提携し、有休消化の交渉に対応しています。正社員の料金は後払いの請求額が22,880円で、振込・カードは算出値で22,000円です。後払い以外は契約後72時間以内に払います。
ニコイチ｜夜遅くまで電話で相談して依頼したい人に
- 向く人： 交渉は要らず、電話で話してから依頼したい人。
- 要点： 27,000円（追加費用なし）で、退職の意思の伝達と、退職に関する話の取次ぎを行います。振込の入金後に会社へ連絡する前払いです。電話は毎日7:00〜23:30です。
retry｜平日の日中に申し込み、その日のうちに会社へ連絡してほしい人に
- 向く人： 平日の日中に申し込める人。行政書士事務所に依頼したい人。
- 要点： 30,000円で、会社の物を郵送で返す場合は別料金です。銀行振込の前払いです。受付は9:00〜17:30で、勤務先の営業時間外の申込は翌営業日以降の連絡になります。アルバイト・パートは20,000円です。
目的別の選び方
会社との交渉やお金の請求まで任せたい
交渉が必要なら、交渉に対応すると示しているサービスの中から選びます。同じ労働組合の運営でも、わたしNEXTと男の退職代行は引き止めへの交渉をしません。未払いの残業代などを請求の代理として任せたい場合や、訴訟になりそうな場合は、弁護士のサービスが対象です。ローキ・ガーディアン・SARABAは未払い賃金の請求も団体交渉として会社へ求めますが、訴訟の代理は弁護士の業務です。
左右にスクロールできます
| サービス | 交渉する主体 | 交渉・請求を任せられる範囲 | 料金（正社員） |
|---|---|---|---|
| ZEN | 弁護士 | 退職の交渉、有休・未払い給与の交渉（55,000円のプラン＊）、残業代の請求、損害賠償請求への対応。裁判は別料金＊ | 27,500円〜＊（支払拒否時の交渉は回収額の20%＋税＊） |
| 川越みずほ | 弁護士 | 有休申請、書類請求、訴訟外の損害賠償対応。訴訟は25,000円加算。未払い賃金の請求は追加料金 | 22,000円 |
| フォーゲル | 弁護士 | 有休取得の交渉、離職票等の請求。損害賠償請求訴訟と退職金請求はあんしんプラス（55,000円）。残業代の金額計算は別料金 | 25,000円 |
| ガイア | 弁護士 | 有休消化、離職票、残業代・退職金の請求（回収額の20〜30%） | 25,300円（通知のみのプラン） |
| ローキ | 労働組合 | 退職日、有休消化、未払い賃金・退職金の請求。急な退職を理由とする損害賠償請求は顧問弁護士（追加料金なし） | 19,800円 |
| ガーディアン | 労働組合 | 退職日の調整、有休、未払い給与、退職書類 | 19,800円 |
| OITOMA | 労働組合 | 会社との交渉 | 20,000円 |
| イマスグヤメタイ | 交渉主体の案内なし（運営：民間企業、労働組合と提携） | 有休消化の交渉に対応すると案内 | 22,880円（後払いの請求額。振込・カードは算出値で22,000円） |
| SARABA | 労働組合 | 退職日の調整、未払い給料・残業代の請求、損害賠償を言われた場合の対応 | 24,000円 |
| Jobs（組合に加入した場合） | 労働組合 | 有休・退職条件などの交渉 | 29,000円 |
費用を抑えたい・後払いで依頼したい
料金は、必要な範囲を満たすサービスの中で比べます。範囲が足りないサービスを安さで選ぶと、会社が退職日や有休を認めなかったときに交渉を任せられません。
この18社の運営元ごとの正社員料金（前払い）の幅
同じ運営元でも、料金の低いプランは任せられる範囲が狭い場合があります。下の幅は、必要な範囲を満たすかどうかとは別に、運営元ごとの料金を並べたものです。
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| 運営元 | 料金の幅 | もっとも低いサービスと、その料金で任せられる範囲 |
|---|---|---|
| 民間企業・行政書士事務所 | 15,000〜30,000円 | EXIT 15,000円（伝達） |
| 労働組合 | 19,800〜24,000円 | ガーディアン・ローキ 19,800円（団体交渉） |
| 弁護士 | 22,000〜27,500円＊（上位のプランや、公務員・業務委託など特定の働き方向けの料金は47,000〜77,000円＊） | 川越みずほ 22,000円（退職通知、書類請求、有休申請、訴訟外の損害賠償対応）。フォーゲルのライト22,000円は通知のみで、有休取得の交渉はスタンダード（25,000円） |
労働組合が交渉する形をJobsで選ぶ場合は、組合に同時加入して29,000円です。
送料や振込手数料が別にかかるサービスがあります（辞スルは送料500〜5,560円、Jobsは振込手数料と送料、retryは郵送返却の料金）。弁護士のサービスは、未払い賃金の請求に成功報酬がかかる場合があります（ガイアは回収額の20〜30%、ZENは会社が支払いを拒み弁護士が交渉した場合に回収額の20%＋税＊）。
後払いにしたときの支払額（正社員）
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| サービス | 任せられる範囲 | 後払いの期限 | 手数料 | 支払額 |
|---|---|---|---|---|
| イマスグヤメタイ | 有休消化の交渉 | 請求書発行から14日以内 | 880円 | 22,880円 |
| ローキ | 団体交渉 | 退職日から2週間以内（審査あり） | 4,000円 | 23,800円 |
| ヤメドキ | 伝達 | 退職日決定後7日以内 | なし（8〜30日以内の支払いは30,000円） | 24,000円 |
| 辞スル | 伝達 | 請求書から14日以内、または辞スルと相談して決めた期日（基本は次の給料日まで） | 1,000〜3,000円 | 23,000〜25,000円＋送料 |
| モームリ | 伝達 | 会社への連絡日から1か月後まで | 3,000円 | 25,000円 |
| わたしNEXT | 有休消化を求める | 請求書発行から14日以内（コンビニ後払い） | 3,200円 | 26,000円（組合費込み） |
| OITOMA | 団体交渉 | 申込から最長1か月 | 9,000円 | 29,000円 |
このほか、Jobs（現金翌月払い、簡単な審査あり）、川越みずほ（1か月以内、審査あり）、フォーゲル（審査あり）、男の退職代行（Paidy、問い合わせで受付）も後払いに対応しています。
できるだけ早く退職したい
「即日」は会社へ連絡してもらえる日のことで、書類上の退職日が同じ日になるとは限りません。期間の定めのない雇用（正社員など）は、退職を申し入れてから2週間で雇用契約が終わります。有期雇用・契約社員には、この2週間のルールがそのまま当てはまるわけではありません。
当日中に会社へ連絡してもらえるかは、受付時間と支払いのタイミングで変わります。
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| サービス | 受付 | 当日中に会社へ連絡してもらう条件 |
|---|---|---|
| Jobs | 24時間365日 | 当日の会社連絡に対応（最短30分で対応） |
| EXIT | 24時間 | 問い合わせ当日に連絡。契約後24時間以内の前払いが必要 |
| 辞スル | LINE24時間 | 当日朝の依頼でも当日連絡 |
| ヤメドキ | LINE24時間365日、電話7〜20時 | 当日の会社連絡に対応 |
| フォーゲル | LINE24時間 | 会社への連絡は平日8〜21時、混雑時は最短1時間 |
| ガーディアン | ー | 17時までに支払いを完了 |
| ローキ | LINE24時間365日 | 最短即日 |
| retry | 9:00〜17:30 | 勤務先の営業時間内に申し込む |
※「ー」は、公式サイトで該当情報の記載を確認できなかった項目です。
ニコイチ、SARABA、ガーディアンは、支払いの完了後に会社へ連絡します。
退職代行の運営元と法律上の違い
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| 運営元 | できること | できないこと |
|---|---|---|
| 民間企業・行政書士事務所が自ら行う業務 | 退職の意思や希望を会社へ伝える | 弁護士でない者が報酬を得て法律事務を扱うことは禁じられているため、条件の交渉や請求の代理はできない |
| 労働組合 | 組合員のために会社と団体交渉できる。会社は正当な理由なく団体交渉を拒めない | 訴訟の代理 |
| 弁護士・弁護士法人 | 交渉、未払い賃金などの請求、訴訟 | ― |
- 弁護士でない者が報酬を得る目的で法律事件の法律事務を業として扱うことは、弁護士法72条で禁じられています。
- 労働組合は組合員のために使用者と交渉する権限を持ち（労働組合法6条）、使用者は正当な理由なく団体交渉を拒めません（同法7条2号）。ただし、交渉の範囲はサービスごとに異なり、引き止めへの交渉はしないと明示しているところもあります（わたしNEXT・男の退職代行）。
- 民間企業が運営していても、労働組合が交渉を担うサービスがあります。Jobsは労働組合に加入した場合、OITOMAは運営労働組合、SARABAは実施する労働組合が交渉し、イマスグヤメタイは提携する労働組合と連携し、有休消化の交渉に対応すると案内しています。運営元の種類だけで、交渉できるかどうかは決まりません。
- 弁護士のサービスでも、訴訟への対応が基本料金に含まれるとは限りません。川越みずほは損害賠償対応プラン、フォーゲルはあんしんプラスで訴訟に対応します。
申し込みから退職後までの流れ
- LINE・電話・Webフォームで相談し、雇用形態、希望の退職日、有休の残り日数、会社から借りている物を伝える
- 料金を払う（後払いの場合は、各社の期限までに払う）
- サービスが会社へ連絡する
- 会社に出す退職届や、会社から借りている物がある場合は、郵送で返す
- 離職票などの書類を受け取る（離職票は会社が交付します）
退職後の健康保険・年金・失業給付
次の表は、該当する人が使える制度と、その期限です。失業給付は、受け取る場合の手続きです。
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| 手続き | 対象・期限 | 届け先 |
|---|---|---|
| 健康保険の任意継続（加入条件を満たし、希望する場合） | 資格喪失日の前日まで継続2か月以上加入していた人。資格喪失日（退職日の翌日など）から20日以内に申し出る。加入できるのは2年間（協会けんぽの場合。健康保険組合は各組合の規定による） | 加入していた健康保険 |
| 国民健康保険に加入する場合 | 加入したときから14日以内に届け出る | 住所地の市区町村 |
| 国民年金の第1号被保険者になる場合 | 退職日の翌日から14日以内。配偶者の扶養に入る場合は第3号となり、配偶者の勤務先を通じて手続きする | 住所地の市区役所・町村役場 |
| 雇用保険の基本手当（失業給付）を受ける場合 | 求職を申し込み、会社が交付する離職票（-1、-2）を提出する。離職票が届かない場合は、ハローワークに相談できる | 住所地のハローワーク |
退職代行で起きやすいトラブルと避け方
書類上の退職日が希望と違う
「即日」は会社へ連絡してもらえる日のことで、書類上の退職日が同じ日になるとは限りません。期間の定めのない雇用（正社員など）は申し入れから2週間で契約が終わり、有期雇用にはこのルールがそのまま当てはまりません。申し込むときに希望の退職日と有休の残り日数を伝え、会社が退職日や有休を認めないおそれがあれば、交渉に対応するサービスを選びます（交渉やお金の請求を任せたい）。
退職届や貸与品の返送で費用や返金の問題が起きる
退職届・書類・物品を送らないと返金の対象外になるサービスがあります（辞スル）。返送の送料が別にかかるサービスもあります（辞スルは500〜5,560円、Jobs、retry）。会社から借りている物を申し込む前に書き出し、送料を含めた総額で比べます。
退職できなかったのに返金されない
返金保証には対象外の条件があります。辞スルは、3日を超えて応答しない、LINEをブロックする、本人が勤務先と接触する場合などを対象外としています。ヤメドキの返金保証は先払いの場合だけで、ガーディアンには返金保証がありません。依頼したあとはサービスからの連絡に応じ、対象外の条件に当たる行動を避けます。返金を重視するなら、ヤメドキでは先払いを選びます。
キャンセル料がかかる
辞スルは予約確定後、実施日に近いほどキャンセル料が上がり、当日は代行費用の50%です。ヤメドキは後払いで、会社へ連絡する日の前7日以内にキャンセルすると15,000円です。EXITはサービス提供後のキャンセルができず、Jobsは申込後のキャンセルが返金の対象外です。退職する日を決めてから予約・入金します。
会社から損害賠償を持ち出される
損害賠償への備えは、申し込むときに決める必要があるサービスがあります。川越みずほの損害賠償対応プラン（25,000円加算）は代行の実行日までの申込が必要で、ローキの顧問弁護士の対応は、申込時に伝えていないトラブルが対象外です。心配があれば、申し込むときにその事情を伝え、対応を含むプランやサービスを選びます。
よくある質問
Q. 退職代行を使うのは違法ですか。
A. 弁護士法72条が禁じているのは、弁護士でない者が報酬を得る目的で、交渉や請求などの法律事務を扱うことです。民間企業が自ら行えるのは退職の意思の伝達までで、交渉が必要な場合は、労働組合が交渉を担うサービスか弁護士のサービスを選びます。
Q. 会社から本人に連絡は来ますか。
A. 依頼後は、サービスが会社とのやり取りを代行します。ただし、会社から本人へ直接連絡が来る可能性は残ります。ZENは、弁護士が受任したあと、会社から本人への直接連絡を止められます。
Q. 契約社員や業務委託でも使えますか。
A. 契約社員の料金を示しているサービスは多くあります（辞スル、モームリ、川越みずほ、イマスグヤメタイなど）。業務委託は、フォーゲルが55,000円のプラン、ガイアが77,000円の料金を設けています。ただし、辞スルは有期雇用・業務委託を、SARABAは委任・業務委託・請負を、返金保証の対象外としています。また、有期雇用には、2週間で辞められるルールがそのまま当てはまりません。
Q. アルバイト・パートの料金はいくらですか。
A. 正社員より低いサービスがあります。モームリ12,000円、川越みずほ12,000円（雇用保険・社会保険未加入の場合）、辞スル18,000円、わたしNEXT・男の退職代行18,800円＋組合費、retry20,000円、イマスグヤメタイ21,880円（後払いの請求額。振込・カードは算出値で21,000円）です。ガーディアン、ローキ、OITOMA、SARABA、Jobs、EXIT、ヤメドキは雇用形態で料金が変わりません。
Q. 退職できなかったらお金は戻りますか。
A. 多くのサービスが全額返金を掲げていますが、条件はサービスごとに違います。ガーディアンは返金保証がなく、ヤメドキは先払いの場合だけ、辞スル・SARABA・Jobsは対象外の条件を定めています。
Q. 会社から損害賠償を請求されたらどうなりますか。
A. 損害賠償請求への対応や訴訟は弁護士の業務です。川越みずほ（損害賠償対応プラン）とフォーゲル（あんしんプラス）は、訴訟への対応まで料金を定めています。ローキは、急な退職を理由とする請求に限り、顧問弁護士が追加料金なしで対応します。
迷ったら、必要な対応から選ぶ
※料金・支払い条件・受付時間は変わることがあります。詳しくは、必ずご自身でサービス提供元にご確認ください。
役員・社会保険労務士 【入社9年目：労務コンサルティング部】 様々な実務や経験（紆余曲折）を経て、現在は法人部門全体のクオリティを統括する品質責任者を担当しております。 「人生何があるか分からないからこそ面白い」を身をもって体現しながら、組織の基盤強化に努めています。 【性格・モットー】 一度決めたことは、とことんやり抜きます。持ち前の高い集中力と一貫性をもって、妥協のない高い品質基準を追求し、組織とお客様に最大の安心感を提供し続けます。
